Chociaż przepisy tarczy 2.0. zawiesiły obowiązek złożenia wniosku o upadłość w przypadku zaistnienia stanu niewypłacalności spowodowanej epidemią COVID-19, warto już teraz wdrożyć kilka działań mających na celu utrzymanie płynności finansowej swojego przedsiębiorstwa i zapobiegnięcie konieczności ogłoszenia upadłości po ustaniu stanu epidemicznego.

Niewypłacalność to stan, w którym dłużnik utracił zdolność do wykonywania swoich wymagalnych zobowiązań pieniężnych. Co to jednak oznacza w praktyce?

Z niewypłacalnością mamy do czynienia, jeśli opóźnienie w wykonaniu zobowiązań pieniężnych przekracza 3 miesiące. Dodatkowo, w przypadku osób prawnych – jeśli zobowiązania pieniężne przekraczają wartość jej majątku, a stan ten utrzymuje się przez okres przekraczający 24 miesiące.

W takim przypadku, przepisy Prawa upadłościowego obligują dłużnika do złożenia w terminie 30 dni wniosku o ogłoszenie upadłości. W przeciwnym razie, osoby reprezentujące dłużnika (np. członkowie zarządu) odpowiadają za szkodę wyrządzoną wskutek niezłożenia wniosku w terminie.

Przepisy obowiązującej od 18 kwietnia 2020 r. tarczy 2.0. zawiesiły bieg terminu do złożenia wniosku o ogłoszenie upadłości, jeśli podstawa do ogłoszenia upadłości powstała w okresie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii ogłoszonego z powodu COVID-19, a stan niewypłacalności powstał z powodu COVID-19.

Pomimo tego, warto już teraz wdrożyć kilka działań mających na celu ochronę firmy przed niewypłacalnością.

Po pierwsze – weryfikacja

Na początku ustal sytuację finansową swojej firmy. W tym celu zweryfikuj bieżące wydatki, oszacuj wartość zobowiązań oraz sprawdź zawarte umowy pod kątem możliwości ich zawieszenia, wypowiedzenia lub odstąpienia.

Do drugie – negocjacje

Wielu przedsiębiorcom zależy, aby zachować obecne kontrakty biznesowe. Dlatego negocjuj zawarte umowy pod kątem przedmiotu umowy, terminów płatności, kar umownych.

Po trzecie – szukanie źródeł finansowania

Tarcza antykryzysowa, choć przez wielu krytykowana, zawiera możliwości finansowania, które z pewnością warto rozważyć. Przeanalizuj, czy możesz skorzystać z programu pomocowego w takiej postaci jak umorzenie składek ZUS, dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników lub kosztów prowadzenia działalności, pożyczki z Urzędu Pracy.

Przede wszystkim jednak reaguj na bieżąco w imię zasady lepiej zapobiegać niż leczyć.